24 декабря 2019 г. ФАС России признала ООО «Хэдхантер» нарушившим п. 9 ч. 1 ст. 10 Закона о защите конкуренции. Основанием для проведения расследования послужило заявление разработчика сервиса по автоматизированному подбору персонала. Клиенты (работодатели, кадровые агентства) этого сервиса столкнулись с проблемами при работе с сервисом по поиску работы hh.ru. Ссылаясь на условия использования сервиса, он начал блокировать работодателей, использующих сторонние сервисы по автоматизированному подбору персонала при работе с сервисом по поиску работы, и предлагать взамен собственный сервис со схожим функционалом.

При этом «Хэдхантер», занимающий доминирующее положение на рынке, препятствовал организации взаимодействия сторонних сервисов с собственной базой данных.

В ходе рассмотрения антимонопольного дела ФАС России установила, что действия компании привели к ограничению доступа хозсубъектов, предоставляющих программное обеспечение по автоматизированному подбору персонала, на товарный рынок услуг по обеспечению информационного взаимодействия соискателей, работодателей и кадровых агентств в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и ущемлению интересов хозсубъекта на этом товарном рынке.

ФАС России выдала компании предписание по делу о нарушении антимонопольного законодательства.

ФАС России

Читайте также: «В HeadHunter ответили на претензии ФАС России».